2023广东事业单位集中招聘成绩于6月1日正式公布，各位考生可以登录报名系统查询笔试成绩及成绩排名。大家的前期努力是否“有所收获”了呢？注意啦，笔试成绩刚公布，但关键的一环马上到来，此刻松懈，很有可能让自己功亏一篑！面试即将开始，提前了解往年面试考什么，备考起来不慌张！
>>>2023广东事业单位集中招聘笔试成绩查询入口<<<
2023广东事业单位集中招聘笔试成绩已经发布，广东华图教育为大家提供——2023广东事业单位集中招聘晒分数查分差活动。输入您的成绩，知道竞争对手分差，确定面试备考对策。
2023广东事业单位集中招聘考试晒分系统已经上线
一起晒分吧
查询您和竞争对手相差分值
轻松备考面试
▼▼▼
>>>2023广东事业单位集中招聘晒分系统<<<
(注：排名分差仅供参考，最终进面信息以官方为准)
2023年广东事业单位统考面试考什么？
2023年广东事业单位统考面试组织：面试由招聘单位或其主管部门根据岗位需要，采取结构化面试、试讲、业务考核和技能测试等方式组织进行。面试具体安排由招聘单位或其主管部门另行通知。
去年广东省事业单位统考的面试形式可以说是非常的多样，让很多的小伙伴措手不及。很多小伙伴面对变化多样的形式惊讶不已，但是内心不惧，因为他们提前做好了充足的准备。
一般面试的考试形式都会依据往年的形式进行延续或进行一定的改编，那我们先来盘点一下去年广东省事业单位统考面试都是怎么考的，来看看今年可能会怎么考吧，也做到像去年的小伙伴一样内心不惧。
一、2023年事业单位面试考试形式之一：结构化!
结构化面试虽然已经进行了二十多年，但是依然备受各个单位领导的喜爱。在去年事业单位面试前，先进行了面谈，再面谈之后再重新进行一轮标准化的结构化面试。这样不仅从面谈了解考生的情况，也通过结构化的答题展现考生的思维，考察考生对社会的认识以及面对不同问题的处理能力，更有利于单位全方位的考察人才。所以，虽然结构化是我们经常听说乃至很熟悉的形式，但是我们依旧不可以大意哦。
2023年事业单位部分考题展现：
“斜杠青年”是指不满足单一职业、拥有多重身份的年轻人，他们通常会用“/”来介绍自己的身份，如：作家/设计师/摄影师等.对于“斜杠青年”，你怎么看？
同事把材料弄丢了，这个材料要交给领导的，你怎么办？
单位下乡调研，发现农民乱扔农药瓶，给环境造成污染，你怎么做 ？
所以总结一下2023年事业单位统考面试考试可能会怎么考？面谈，无领导，结构化交叉进行!这就需要我们准备好多种形式面试。提前做好准备，方能百战百胜。
集中招聘笔试结束了
你以为能放松了？然而只是过了第1关而已
迟早都要去爬面试这座大山的
2023广东省事业单位统考面试提前学，集中招聘见“事”面宝盒
2023全新出发，针对本地考情
针对综合/教育/卫生三类岗位 专岗专学专练
重磅上线见“事”面宝盒
|
|
|
|
扫码领取，历年广东事业集中招聘各岗位进面分数表格/面试试题/面试备考资料
▽▽▽▽
扫码一键添加>>>华图老师为你解疑或进群备考交流
2023广东事业单位面试技巧：综合分析题目如何做到详略得当
题目简介
在结构化面试中，有的考生在作答时喜欢求全求多，例如综合分析题目，一方面认为分析的维度越多越好，不仅分析核心话题的背景和现状，还要分析其影响、原因以及提对策建议，另一方面错误地认为每一个维度下的小点越多越好，例如每个维度都各分析了2-3条。殊不知，这不仅会导致作答重点不突出，还会导致超时，影响面试最终的成绩。那么，答题如何详略得当，且看本文带您分析。
例题展示
当前，老年人面临的“数字鸿沟”问题日益凸显，像支付难、扫码难等问题时有发生。对此，你怎么看?
【存在问题】
1.分析维度平均发力：本题核心话题是老年人面临的“数字鸿沟”问题，在分析时考生往往会想到分析其现实表现、产生的原因、带来的影响和如何解决这一问题的对策，但存在平均发力，每个维度分析缺乏深度和高度的问题。
2.每一维度下分点过多：如分析原因、影响和对策时，要点过多，凸显不出那些是根本原因、最严重的影响和最可行的对策。
【如何详略得当】
1.分析维度要有所侧重：本道题目反映的是当前互联网数字化技术在现实生活中广泛应用的背景下，老年人却遭遇“数字鸿沟”问题，这难免让人产生不解，更让人产生担忧，所以本题可侧重分析其产生的原因，然后提出解决之策，关于其影响可以简单提及。
2.每一维度要凸出核心要点：如分析原因，重点分析根本原因或内因，外因简单提及;提出建议要优先提出最可行最治本的建议，辅助建议简单提及。
【广东华图示范】
1.破题表态：如今，互联网数字化技术发展迅速，我们在生活的各个领域，无不享受其带来的便利，然而，不少老年人却未能踏上互联网发展的这趟“幸福列车”，这背后凸显的是科技发展之快与老年人的认知和接受度难以平衡的问题，值得我们深思。
2.分析影响(简单提及)：如不重视，长此以往，首当其冲的是，这必然给老年群体的生活带来各种不便，降低其生活质量。同时这也会令老年人感觉自己被社会抛弃，引发社会不公的思考。
3.分析原因(重点分析，但各要点之中也要有重点)
(1)老年群体自身适应力不足。一方面老年人由于年迈，其思维方式、学习速度难免会下降，即使想要与时俱进，感受新技术，但也往往因此而力不从心，困难重重。另一方面，如今网络电信诈骗多发，部分老年人存在对数字化技术排斥的心理，认为其不安全，索性就拒绝接触。(根本原因，重点分析)
(2)其他原因：如和子女对老年人关注引导不够/科技公司研发产品未兼顾老年群体的特点需求/线下服务缺乏老年人的绿色通道等分不开关系。(这几点原因，可以简单分析，不必赘述)
4.提出对策
(1)多渠道助力老年群体学习。一方面，老年人自身要转变认知，做到主动学习，主动拥抱与生活息息相关的新技术。另一方面，子女要主动帮助老年群体适应数字化技术。与此同时，社区，街道、居委会可定期为老年人开展智能技术培训会，帮助其掌握必备的数字化技能，如扫码支付，网上预约、使用公共交通电子乘车卡等。(核心对策，重点分析)
(2)互联网公司开发适老化产品。根据老年人特点，推出字体大，清晰的智能设备，增添逆向扫码、语音播报等功能。
(3)公共服务保留线下窗口。防止互联网+政府一刀切，为老年人开辟绿色通道。
| 【汇总】2023年广东省事业单位招聘考试相关信息 | |||
 |
考试安排 | 招考信息 | 时间安排 |
| 公告 | 2023广东省事业单位考试公告 | 3月22日 | |
| 职位表 | 2023广东事业单位考试职位表下载 | 3月22日 | |
| 备考资料 | 2023版广东省事业单位公开招聘备考资料包 | ||
| 报名入口 | 广东省事业单位公开招聘管理信息系统 | 2023年4月10日9:00至4月12日16:00 | |
| 准考证打印 | 2023广东事业单位招聘准考证打印入口 | 2023年5月18日9:00起 | |
| 成绩查询 | 2023广东事业单位招聘成绩查询入口 | ||
| 分数线 | 2023广东事业单位招聘笔试合格分数线 | ||
| 面试名单 | 2023广东事业单位招聘面试名单 | ||
| 历年考题 | 广东省事业单位招聘历年笔试考题及解读 | ||
| 辅导课程 | 广东省事业单位招聘辅导课程 | ||
